gallery/240x400-5823

Обращение начальника МКУ "УСМ ГО Верхняя Пышма" А.В. Британова о нетерпимости коррупционных проявлений

Руководитель МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» и работники вне зависимости от должности и стажа работы в МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» в связи с исполнением своих трудовых обязанностей, возложенных на них трудовым договором, должны:

  • руководствоваться положениями настоящей Антикоррупционной политики и неукоснительно соблюдать ее принципы и требования;

  • воздерживаться от совершения и (или) участия в совершении коррупционных правонарушений в интересах или от имени МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»;

  • воздерживаться от поведения, которое может быть истолковано окружающими как готовность совершить или участвовать в совершении коррупционного правонарушения в интересах или от имени МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»;

  • незамедлительно информировать непосредственного руководителя, лицо, ответственное за реализацию Антикоррупционной политики, и (или) руководителя МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений;

  • незамедлительно информировать непосредственного руководителя, лицо, ответственное за реализацию Антикоррупционной политики, и (или) руководителя МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений другими работниками;

  • сообщить непосредственному руководителю или лицу, ответственному за реализацию Антикоррупционной политики, о возможности возникновения либо возникшем конфликте интересов, одной из сторон которого является работник.

 

Прошу всех сотрудников и посетителей сайта МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» строго соблюдать требования антикоррупционной политики и не допускать коррупционных правонарушений.

 

Начальник МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»

А.В. Британов 

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» одной из мер профилактики коррупции является формирование в обществе нетерпимости к коррупционному поведению.

 

В МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» разработана антикоррупционная политика, целью которой является формирование единого подхода к организации работы по предупреждению коррупции.

 

Задачами антикоррупционной политики МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» являются:

  • минимизировать риск вовлечения МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма», руководства МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» и работников независимо от занимаемой должности в коррупционную деятельность;

  • минимизировать риск вовлечения МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма», руководства МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» и работников независимо от занимаемой должности в коррупционную деятельность;

  • сформировать у работников и иных лиц единообразное понимание политики МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях;

  • обобщить и разъяснить основные требования антикоррупционного законодательства Российской Федерации, которые могут применяться в МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»;

  • информировать работников МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма» о нормативно-правовом обеспечении работы по предупреждению коррупции и ответственности за совер­шение коррупционных правонарушений;

  • определить основные принципы работы по предупреждению коррупции в МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»;

  • организовать методическое обеспечение разработки и реализации мер, направленных на профи­лактику и противодействие коррупции в МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма»;

  • определить должностных лиц МКУ «УСМ ГО Верхняя Пышма», ответственных за реализацию антикоррупционной политики;

  • закрепить ответственность работников за несоблюдение требований антикорруп­ционной политики.

Главная - Противодействие коррупции - Обращение начальника